Leider familiebedrijf in beweging tijdens transitiemoment
Groepswerk

Ik loop met je mee

Mensen hebben mensen nodig. We zijn relationele dieren en leren van elkaar. Ik begeleid met veel liefde groepen mensen die in een gelijkaardige situatie zitten (leiders die vastlopen, mannen, mensen die herstellen van burn-out of andere ziekte). In dit groepswerk leer je jezelf kennen en de ander.

1f1ff29b5b77b3b75bc082357a13457c4bcea30e
De uitdaging

Je rent op een lege batterij

Je functioneert goed aan de buitenkant, maar van binnen voel je spanning of twijfel. Je bent succesvol, maar iets voelt niet helemaal goed meer. Dit kan wijzen dat een afscheid van wie je was zich aandient. Maar het kan dat jij zo verweven bent geraakt met je rol op je werk, in je relatie of ergens anders, je niet weet hoe je die twee moet scheiden. En dat je bang bent voor wat er komt als je loslaat.

Overgangen komen niet altijd op dramatische wijze.
 Soms verschijnen ze als een stil innerlijk besef: er moet iets veranderen. Soms is het tijd om te gaan en weet je lijf het al maar je hoofd nog niet. De inzet is echter hoog en je hebt langdurige begeleiding  nodig om de blokkades en weerstand het hoofd te bieden. Het vraagt dat je lichaam tot rust komt om dan de volgende stap te onderzoeken.

mijn aanpak

Een pad naar helderheid

In dit traject combineer ik groepscoaching en individuele begeleiding met interventies uit systemisch werk, mindfulness, voice dialogue en andere psychologische methodes en wijsheidstradities. Als groep leer je van elkaar en herken je dingen van jezelf. In de dingen die we op een ander projecteren ligt het goud verborgen. De innerlijke groei en het loslaten van oud zeer.

Dit traject levert jou:

  1. Rust in je hoofd en lijf
  2. Inzicht in de weerstand en blokkades
  3. Helderheid over je volgende stap in het leven
  4. Duidelijkheid over wat nodig is om los te laten en de stap te zetten

Deze vorm van begeleiding is de meest intensieve. Het vraagt de bereidheid om aan zelfreflectie te doen en verantwoordelijkheid te nemen voor je eigen proces. Ik werk op basis van "dana" - je betaalt wat je kan en wil betalen.

samengevat

Groepswerk

  1. Voor wie: mensen die in groep hun innerlijk werk willen doen
  2. Doorlooptijd: 3 tot 6 maanden
  3. Vorm : volledige begeleiding in groep, individuele coaching

Opvolger familiebedrijf in transitie en verandering
Tevreden leider na geslaagde bedrijfsoverdracht
neem contact op

Groepswerk

Als je je innerlijk werk in groep wil doen

Ontdek meer

Niet zeker of dit de juiste stap is?

Tevreden leider na geslaagde bedrijfsoverdracht
01

Diagnose en oriëntatie

Een krachtige eerste verkenning van opvolging in jouw familiebedrijf.

Tevreden leider na geslaagde bedrijfsoverdracht
02

Opvolging in familiebedrijven

Advies op maat voor familiebedrijven waar een opvolging voorbereid wordt of in volle gang is.

Ondernemer in gedachten verzonken over bedrijfsopvolging
03

Partner bij overname

Advies op maat voor externe (M&A) professionals en bestuurders in familiebedrijven.